セクハラ・パワハラ相談担当者養成・相談

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セクハラ・パワハラ相談担当者養成・相談

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• どのような行為がハラスメントになるのか。
• ハラスメントが起こる原因・背景
• ハラスメントの加害者が負うべき責任・加害者にならないために
• ハラスメントを防ぐために管理監督者が配慮すべき点
• ハラスメントが企業にもたらす損失
• ハラスメントの被害者または目撃者から相談を受けた際の対応方法・注意点
• 再発防止に向けて　等

対応地域

対応地域等詳細はこちらのページでご案内しておりますが、ご依頼内容や地域によりますので、お気軽にお問い合わせください。

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